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轻松申请工作

招聘成功术语表
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表的内容

什么是容易应用的?

Easy Apply指的是直接托管在你用来进行求职的平台上的职位申请. 如果您已经在特定平台上完成了完整的个人资料, 通常包括一份简历以及工作经验和技能的总结, 然后选择点击“简单申请”按钮旁边的招聘广告, 你对这份工作的申请通常只需要点击一下. 此外, 通过选择容易应用, 你之前上传的所有信息都将被移植到求职申请中,而不需要手动重新输入简历的每一部分. Easy apply还允许您停留在求职平台上,全面提交您的工作申请, 而不是去公司的网站发布 原来的工作描述. 因此, Easy apply是一个很好的工具,当你想在找工作的过程中撒一张大的网时,它可以让你跳过冗余的任务,比如一遍又一遍地打印简历的相同部分.

在LinkedIn上轻松申请

在LinkedIn上轻松申请 使申请工作更容易、更快. 使用简单的申请LinkedIn, 简单地点击Easy Apply,它将允许你直接申请工作,而不必离开LinkedIn. LinkedIn Easy Apply通过使用预先保存的个人资料和保存的答案来申请接受Easy Apply中包含的信息的工作. 请注意,Easy Apply不会保留平等的就业机会和自我认同问题.

一旦您通过Easy Apply申请,您的申请将被发送到相关的雇主. 通常你会收到雇主的一封后续邮件,感谢你的申请.

Easy Apply还可以让你直接在LinkedIn上看到你申请的工作.

适用于Glassdoor

适用于玻璃门 与在任何平台上的工作方式相同, 让求职者和雇主都能从无缝对接中受益, 减少申请程序的障碍. 为了方便申请工作, 你必须将你的信息完全录入Glassdoor平台. 如果您的帐户缺少信息,而您选择“轻松申请”, 系统会提示您添加更多信息,然后Easy Apply才能正常工作.

用人单位看你什么时候用简易申请

当你使用Easy apply申请工作时 潜在雇主会快速浏览你的信息. 这些信息包括:

  • 你的名字
  • LinkedIn头
  • 位置
  • 你的标题
  • 过去的经验
  • 教育
  • 联系信息
  • 关键字

优化你的信息是非常必要的,以便尽可能从其他候选人中脱颖而出,使用Easy Apply. 这可以通过以下方式实现:

  • 有一张很棒的头像照片
  • 使用强有力的标题
  • 调整你的位置和行业

申请工作时应该选择简单的申请吗?

求职可能会让人精疲力尽, Easy Apply似乎是一个神奇的选择,可以为你节省大量的时间. 虽然Easy Apply可以节省你的时间,但重要的是要知道什么时候该用什么时候不该用.

什么时候使用Easy Apply:

  • Easy Apply要求您的信息是最新的,因为它将从您的配置文件中提取信息. 如果您使用Easy Apply,您的信息需要是最新的.
  • 当你在做横向职业变动时. Easy Apply可以让你在主动求职和被动求职之间找到中间地带. 在时间紧迫或对应用程序使用卷处理方法时,使用Easy Apply.

何时不使用Easy Apply:

  • 当你需要展示你的作品集或个人独特的技能集(通常以视觉为导向)时,Easy Apply并不适用。.
  • 当这份工作是你理想的工作时,花大量时间修改简历是关键, 求职信, 和特定工作的技能. Easy Apply是为了展示你是一个全面的员工, 不要让你在公司里扮演一个特定的角色.

在LinkedIn上创建一个简单的求职链接

LinkedIn允许合作伙伴利用Easy Apply集成到他们的平台. LinkedIn让这一切变得尽可能简单, 为linkedin的关系经理证明合同信息以及提供 深入的技术细节 在实现.

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